1、南宁市如何申请劳动仲裁

南宁市劳动仲裁申请指南

一、劳动仲裁的适用范围

1. 劳动争议

2. 社会保险争议

二、劳动仲裁申请条件

1. 当事人具有仲裁资格

2. 仲裁事项属于仲裁范围

3. 提交仲裁申请的时间符合规定

三、申请劳动仲裁的步骤

1. 收集证据

收集能证明劳动争议事实的证据，如劳动合同、工资单、考勤记录等。

2. 提交仲裁申请

向南宁市劳动仲裁委员会提交仲裁申请书。仲裁申请书应载明以下内容：

- 申请人的姓名、联系方式

- 被申请人的姓名、联系方式

- 仲裁请求和事实理由

- 证据清单

3. 仲裁庭组成

仲裁庭由一名仲裁员组成。

4. 仲裁程序

仲裁庭将组织双方进行调解、开庭审理等程序。

5. 仲裁裁决

仲裁庭经过审理后，将作出裁决。仲裁裁决对双方当事人均有约束力。

四、注意事项

1. 劳动仲裁申请时效为一年。

2. 仲裁费由申请人承担。

3. 对仲裁裁决不服的，当事人可在收到裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

2、南宁市劳动仲裁电话号码是多少

南宁市劳动仲裁电话号码

一、什么是劳动仲裁

劳动仲裁是劳动争议双方在自愿的基础上，由劳动仲裁委员会依法对争议事实进行调查，查明情况，分清责任，做出裁决的一种解决劳动争议的程序。

二、南宁市劳动仲裁委员会联系方式

1. 联系地址：

南宁市良庆区中和路1号劳动仲裁大楼

2. 联系电话：

(0771)

3. 传真号码：

(0771)

4. 邮政编码：

530032

三、注意事项

1. 劳动仲裁的受理范围包括因劳动合同发生争议而协商不成的案件。

2. 申请劳动仲裁应当自劳动仲裁委员会收到仲裁申请之日起45日内作出裁决。

3. 劳动争议双方当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。

3、南宁市劳动争议仲裁咨询电话

南宁市劳动争议仲裁咨询电话

一、简介

劳动争议仲裁是解决劳动纠纷的重要途径，南宁市劳动争议仲裁委员会依法受理劳动争议案件，维护劳动者的合法权益。

二、咨询电话

可拨打以下电话咨询劳动争议相关事宜：

0771-12333

三、咨询内容

咨询内容包括但不限于：

1. 劳动合同纠纷

2. 劳动报酬纠纷

3. 社会保险纠纷

4. 培训合同纠纷

5. 劳动争议仲裁程序