020律师网泉州晋江申请劳动仲裁的条件
根据《劳动争议调解仲裁法》和泉州市劳动仲裁委员会的规定，在泉州晋江申请劳动仲裁需满足以下条件：
存在劳动争议：申请人与用人单位之间存在劳动关系，且因劳动关系发生争议。
仲裁前已协商调解：申请人已与用人单位协商调解，但未达成一致。
仲裁时效：自劳动争议发生之日起一年内提出仲裁申请。
仲裁管辖：劳动争议发生在泉州晋江市行政区域内，或用人单位在泉州晋江市设有营业场所。
申请人资格：申请人可以是劳动者本人、劳动者委托的代理人，或劳动者死亡后其近亲属。
申请材料齐全：申请人需提交仲裁申请书、身份证明、劳动关系证明、争议事实和理由等材料。
具体申请流程：
1. 准备仲裁申请材料。
2. 向泉州市劳动仲裁委员会提交仲裁申请书。
3. 缴纳仲裁费。
4. 等待仲裁委员会受理并通知开庭时间。
5. 参加仲裁庭审。
6. 领取仲裁裁决书。
在泉州晋江申请劳动仲裁的条件：
劳动关系存在：申请人与被申请人之间存在劳动关系，包括事实劳动关系和法律上的劳动关系。
仲裁时效：自劳动争议发生之日起一年内提出仲裁申请。
仲裁管辖：争议发生地或被申请人住所地仲裁委员会。
仲裁主体资格：申请人必须是劳动者本人或其法定代理人；被申请人可以是用人单位、个人或其他组织。
仲裁请求明确：仲裁申请书中应明确仲裁请求事项、事实和理由。
证据材料齐全：提供能够证明劳动争议事实的证据材料，如劳动合同、工资单、考勤记录等。
仲裁费：按照规定缴纳仲裁费。
