020律师网劳动仲 🐳 裁：要求公司赔偿，争取合法权益 🦄
1. 简 🐟 介 🦊
劳动仲裁 🍁 是一种解决劳动争议的法律途径。当劳动者与用人单位因劳动关系产生争议 🌲 时，可。以，通。过申请劳动仲裁来维护自己的合法权益其中要求公司赔偿金是劳动仲裁常见的诉求之一
2. 赔偿金的 🌴 种 🍁 类
劳动仲裁 🐠 中请求 🐳 赔偿金，主要包括以下几种类型：
未付工资：用人单位未按时足 🦢 额支付劳动者的工资。
拖欠社保 🐡 金：用人单位未依法为劳动者 🦆 缴 🐱 纳社会保险费。
经济 🌼 补偿金：劳动合同解除或终止时，用人单位应向劳动者支付的经济补偿。
精神损害赔偿金：用人单位的行 🐋 为侵犯了劳动者的 🐺 合法权益，造成其身心损害。
3. 申请 🐘 劳动仲裁的流程
申请劳动仲裁的 🐡 流程 🐞 主 ☘ 要包括：
收集证 💐 据收集 🌾 ：能证明劳动争议事实的证据，如劳动合同、工、资单社保缴费凭证等。
提交申请书：向有管 🌾 辖权的劳动人事争议仲裁委员会提交劳动仲裁申请书。
开庭审理：仲裁庭会组织双 🦍 方当事人开庭审理，听取陈述、质、证辩论。
仲裁裁 🐞 决仲裁：庭会根 🦢 据审理情况，作出仲裁 🌷 裁决。
4. 仲裁 🍀 裁决的 🐱 效果
劳动仲裁裁决具有法律效力，当事人应当按照裁决履行义务。如，果。用人单位拒绝履行裁 ☘ 决劳动者可以 🌹 向法院申请强制 🕊 执行
5. 法 🐳 律依 🌹 据
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》等法律法规规 🐴 定了劳动仲裁的程序和规则，保障劳动者的合法权益。
6. 注 🪴 意 🐟 事项
申请劳动 🐺 仲裁有时间限制，一般 🐠 为争议发生之日起一年内。
劳动者在申 🌿 请仲裁前 🦊 ，可以先尝试与用 🐦 人单位协商解决。
仲裁过程中，当，事人可以聘请 🐒 律师代理维护自 🕸 己的合法权益。
劳动者 🐶 在获得 🦋 仲裁胜诉裁决后，应积极配合用人单 🐴 位履行赔偿义务。
劳 🐅 动 💐 仲裁后向公司 🕸 索赔
1. 准 🦁 备证 🐕 据
在向公司索 🕊 赔之前，收 🦈 ，集并整理好所有相关的证据包 🐶 括：
劳动合 🐳 同
工资单 🐳
奖金 🐠 证 🦟 明 🦉
加班记录 🦟
解除劳 💐 动 🕸 合同 ☘ 通知书
劳动仲裁 🌼 裁决书
2. 计算赔 🦄 偿金 🪴 额
根据 🌴 劳动仲裁裁决书，计算公司应支付的赔偿金额。通，常情况下赔偿金额包括：
未支 🐠 付 💮 工 🪴 资
经 🐞 济补偿金 🦟
加 🍁 班 🌺 费 🐵
其他 🦊 损 🕷 失 🌹
3. 协 🐘 商调解
在向法院提起诉讼之前，可以尝试与 🐞 公司协商调解。这可以通过以下方式进行 🍀 ：
直接 🐴 与公司联系
委托律师或劳动监察部门介入 🦢 调解
4. 提 🐒 起诉 🐞 讼 🕊
如 🦁 果协 🍁 商调解失败，可以向法院提起诉 🦉 讼诉讼。流程如下：
向法院 🐝 递 🐈 交起诉状
法 🌻 院受 🌾 理案件
开庭审 🦉 理
法 🦅 院判 🌻 决 💐
5. 执行判 🐺 决 🦢
如果法院判 🐛 决公司败诉公司，应按照判决支付赔偿金如果公司。拒，不。执行可以申 🌺 请法院强制执行
注 🦄 意事项
劳动仲裁后向公司索赔，有，法定期限 🐞 限制一般为 🌼 一年。
在协商调解或提起诉讼之前，咨，询律师或劳动监察部 🌻 门 🕸 了解相关法律规定和程序。
保 🐡 持 🕷 证据完 🐈 整，并及时向相关部门反映情况。
如 🌷 果走劳动仲裁，要告诉公司 🌴 吗？
1. 法 🐴 律 🌵 规 🐬 定
《劳动争议调解仲裁 💐 法》规定劳动，者，与用人单位之间发生劳动争议劳动者可以向劳动仲裁委员会申请仲裁法。律。没有明确规定劳动者 💐 是否需要 🕷 告知公司
2. 告知 🍁 的 🐋 利弊 🍁
告知 🌼 的 🌵 利 🦢 ：
让公司提 🐠 前了解情况，有，机会协商解决 🦉 避免对公司造 🦈 成负面影响。
表明劳动者维 🐈 护权益的决心，促使 🐡 公司认真对待。
告知 🦍 的弊：
公司可能采取报复措施，影响劳动者在公司 🐱 的处境。
导致公司采取转 🍀 移资产、销毁证 ☘ 据 ☘ 等行为，损害劳动者的利益。
3. 不告知的 🌾 利弊
不告知的 🦊 利 🦁 ：
防止公司提前准备 🦊 应对，增加劳动者仲裁胜诉 💮 的机率。
保证劳动 🌷 者的安全和权 🐝 益，避免被公司报复。
不告 🐅 知 🐧 的 🐳 弊：
公司可能蒙在 🌷 鼓里，错过协商解决的机会 🐳 。
仲裁时，公，司 🦟 可能会因不知情而准备不充分影响仲 🌴 裁结果。
4. 建 🐺 议
综合 🐶 考虑告知的利弊，根 🦢 据 🦋 具体情况谨慎决定。
如 🦍 果公司态度恶劣，劳，动者安全受到威胁建议不告知。
如果劳动者有把握胜诉，且，不担心 🌻 遭报复可以考虑告知。
在告知时，应，以书面形式明 🌲 确告知仲裁申请事宜。
