工 🌳 伤去劳动局备案流程
1. 准 🐡 备材料
工伤认 🕸 定申请表
本人身份 🐠 证原件 🌸 及 🦅 复印件
用人单位的营业执照副 🐦 本 🪴 (复印 🐅 件)
工伤事 🐧 故报告书
工 🌴 伤诊断 🐟 证明书
其他相关材料(如医疗发票、用人单位出具 🌷 的工 🦅 伤证明等)
2. 前往 🐝 劳 🦈 动局
携带准备好 💮 的材料前往当地劳 🌺 动监察大队 🐠 或劳动争议仲裁委员会。
3. 填写工伤认定申 🌴 请表
根据有关规定填 🪴 写工伤认定申请表,并签字确认。
4. 提交 🕸 材 🌻 料 🐛
将填写的申请表和相关材料交给劳动局工作 💮 人 🌹 员 🦉 。
5. 受理 🦋 备案
工作人员会对提交的材料进行受理,并出 🍀 具受理通 🌾 知书。
6. 调 🦄 查取证
劳动局 🦄 会对工伤事故进行调查取证,包括走访事故现场、询问相关人员等。
7. 出 🌴 具工 🌼 伤认定书 🐶
调查结束 🦅 后,劳,动局会出具工伤认定 🦢 书认定工伤事 🌿 故是否属于工伤。
8. 补 🌿 充 🌵 材料 🌲
如果劳动局要求补充材料,应,及时提供 🐦 否则可能会影响工伤认定的进程。
注 🌹 意 🐺 :
备 🐝 案时间 💮 一般 🐯 为30个工作日。
工伤认定 🐎 后,劳动局会将认定书发给工伤职工和用人单位。
如果对认定结果有异议,可以在收到工伤认定书后15日内提出异议 🐠 。
工 🐒 伤如 💮 何自己去劳动局申报
1. 确认 🦋 工伤
确认工 🐯 伤的标 🌲 准是:
因工作原因遭受事故伤 🌻 害,或者职业病造成的疾病。
在工作时间和工作场所内发 🌼 生的 🌻 事故,以及在工作时间和工作场所外因履行工作任务 🐴 或从事与工作有关的活动而发生的伤害。
2. 准备 🐞 材 🌲 料
申 🐛 报 🐝 工伤时需准备以下材 🪴 料:
工伤职工身份证、户口簿或居住证原件及 🐎 复 🐒 印件。
工伤事故或职业病诊断证明书原件 🌼 和复印件 🐶 。
单位关 🌴 于工伤事故或职业病的情况说明、证据材料(如事 🌹 故、调查 ☘ 报告证人证言等)。
职工劳动 🦈 合同或聘用合同原件及复 🕸 印件。
其他相关材料(如 🌷 医疗费发票、误工工 🐡 资证明 ☘ 等)。
3. 申报 🐦 流 🌸 程 🐳
向劳动局提出工伤认定申请:携带准备好的 🐎 材料前往当地劳动局的工伤认定部门提 🦢 出申请。
受理审核:劳动局受理后,会 🦟 ,对 🐵 材料进行审核并根据需要进行现场调查和询问。
做出认定:劳动局根据核实情况做出,工 🌻 伤认定书。
交回用人单位:劳动局将认定 🐠 书交回用人单位用人单位,应在收到认定书之日起日30内将认定书送达工伤职工。
4. 注 🐼 意要 🐝 点 🦊
职工在事故或疾病发生后30日内向劳动局提出工 🐞 伤认定申请。
用人单位自事 🐦 故或者职业病发生之日起日 🦄 30内,向劳动局做出工伤报告。
职工 🐶 本人或用人单位不 🐎 服工伤认定决定的,可以依法申请行政复议或提起诉讼。
工伤去劳动局备案流程 💐
工伤事后备案是工伤保险待遇申报的前提和基础。为了更好地保障工伤职工的合法权益,及 🐶 。时办理工伤备案手续至关重要以下为工伤去劳动局备案流程:
1. 准备 🌹 材 🌺 料
工伤认定 🌹 决定书(或工商行政管理部门出具的工伤认定书《》)
劳 🦄 动合同或劳 🐒 务合同复印 🪴 件
职工社 🦅 保缴费凭证 🪴 复印件
工 🌼 伤事故情况说明
工 💐 伤诊断 🕷 证明书 🌵 或病历资料
其他 🌼 相关材料(如 🌲 伤残等级鉴定书、治疗费 🐛 发票等)
2. 确定备 🦋 案地 🐡 点
工 🌾 伤所在地的区级或市级劳动局
职工户籍所在地的区级 🌲 或市级劳动局
3. 提交材 🌴 料并填写备案表
前往 🍁 劳动局工 🐡 伤备 🐈 案窗口
提交准备好的材料并 🐼 填写《工伤 🌿 保险事故备案登记表》
工作人 🐒 员会 🍁 对材料进行审核和登记
4. 备 🍁 案受理
劳动局 🌹 工 🐼 作人员审核材料无误后,会受理备案
发放《工伤保险事故备案 🐅 登记表》受理 🐕 回执
5. 备案 🦉 完成 🦈
备案完成,劳动局会将备案 🌿 信 🌹 息录入工伤保险 🌼 系统
工伤职工可凭受 🐛 理回执进行工伤保险待遇申报
注 🌳 意 🦋 :
工伤备案 🕷 时限为自认定为工伤之日 🐺 起1年内
工伤备案应由 🌷 职工本人 🦆 或者其近亲属代理办理
未备案 🌷 的工伤事故工 🐶 伤,职工无法享受工伤保 🌳 险待遇