1、北京大兴亦庄劳动仲裁

北京大兴亦庄劳动仲裁

一、简介

北京大兴亦庄劳动仲裁委员会（以下简称“亦庄劳动仲裁委”）是大兴区人民政府根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》设立的常设性劳动争议仲裁机构。其职责是依法受理、调解、仲裁劳动争议案件。

二、管辖范围

亦庄劳动仲裁委管辖大兴全区行政区域内的劳动争议案件，包括：

1. 用人单位与劳动者之间发生的劳动合同纠纷；

2. 用人单位与劳动者之间发生的工资报酬纠纷；

3. 用人单位与劳动者之间发生的工伤事故纠纷；

4. 用人单位与劳动者之间发生的社会保险纠纷；

5. 其他与劳动关系相关的争议。

三、调解与仲裁程序

调解程序

（1）申请人向亦庄劳动仲裁委提交书面仲裁申请书，并提供相关证据；

（2）仲裁员组成仲裁庭，与当事人约定调解时间；

（3）调解员主持调解，促使双方达成调解协议；

仲裁程序

（1）调解未达成协议的，仲裁庭依法进行仲裁；

（2）仲裁庭调查收集证据，组织当事人举证、质证、辩论；

（3）仲裁庭根据证据和法律规定，作出仲裁判决。

四、仲裁判决

亦庄劳动仲裁委作出的仲裁判决，对当事人具有法律约束力。当事人不履行仲裁判决的，对方当事人可以向人民法院申请强制执行。

五、联系方式

地址：北京市大兴区亦庄开发区瀛海西路1号中关村科技园区大兴园区

电话：010-（咨询、立案受理）

网址：

2、大兴亦庄经济开发区劳动仲裁委员会

大兴亦庄经济开发区劳动仲裁委员会

大兴亦庄经济开发区劳动仲裁委员会（以下简称“仲裁委员会”）是根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》成立的常设性劳动争议仲裁机构，负责调解和裁决大兴亦庄经济开发区内的劳动争议。

职责

仲裁委员会的主要职责包括：

1. 调解和裁决劳动争议案件，包括劳动合同纠纷、工资报酬纠纷、社会保险纠纷等；

2. 审查和批准调解协议；

3. 裁决劳动争议案件，并制作仲裁裁决书；

4. 办理仲裁文书的送达、执行和复议等事项。

组成

仲裁委员会由平等代表用人单位、职工和政府的仲裁员组成。仲裁员由上级劳动行政部门经过考核选任，任期一般为三年。

程序

劳动者或用人单位与劳动者的劳动争议发生后，可以选择向仲裁委员会申请仲裁。仲裁程序主要包括：

1. 申请：当事人向仲裁委员会提交仲裁申请书；

2. 受理：仲裁委员会审查申请书并决定是否受理；

3. 调查：仲裁员调查取证，查明事实；

4. 调解：仲裁员主持调解，促成当事人达成调解协议；

5. 裁决：当事人未达成调解协议的，仲裁委员会裁决案件。

裁决

仲裁委员会的裁决书对当事人具有法律约束力。当事人对裁决书不服的，可以在收到裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。

作用

仲裁委员会在解决劳动争议方面发挥着重要作用，保障劳动者和用人单位的合法权益，维护劳动关系和谐稳定。

3、北京大兴亦庄劳动仲裁咨询热线

北京大兴亦庄劳动仲裁咨询热线

1.

北京大兴亦庄劳动仲裁咨询热线是为在大兴亦庄地区工作的劳动者提供劳动争议咨询和指导服务的专线电话。

2. 服务范围

咨询热线提供以下服务：

劳动合同相关咨询

工资报酬纠纷咨询

工作时间和休息休假咨询

社保福利咨询

其他劳动权益相关咨询

3. 咨询方式

劳动者可以通过以下方式拨打咨询热线：

电话：010-

传真：010-

4. 服务时间

咨询热线服务时间为：

周一至周五：上午9:00-12:00，下午1:30-5:00

节假日除外

5.注意事项

拨打咨询电话时，请提供基本信息，如姓名、联系方式、工作单位等。

咨询热线仅提供相关法律法规和政策解读，不负责具体案件处理。

如涉及具体案件，建议劳动者向劳动仲裁委员会申请仲裁。