020律师网赔付违约金劳动 🐼 仲裁 🦟
一 🦄 、仲 🌼 裁条件
1. 劳动者与用人单位存 🦈 在劳动关系
2. 用人单 🕊 位 🌺 违反劳动合同，导致劳动者遭受损害
3. 劳动者要求用 🌲 人单位支付违 🦢 约金
二 🦟 、仲裁程 🐠 序 🐅
1. 申请仲裁: 劳动 🦍 者应向有管辖权的劳动仲裁委员会提出仲裁申请，并提供必要的材料。
2. 审查受理: 仲裁委员会对仲裁申请进行审查，符合条件 🌼 的予以 🦄 受理。
3. 开庭审理: 仲裁委员会组织双方当事人开庭审 🌲 理，听取陈述和质证。
4. 调解: 仲裁委 🌲 员会主持调解，促成双方 💐 调解 🐦 解决纠纷。
5. 裁决: 经调解不成，仲裁，委员会根据查明的 🐬 事实和法律作出裁决书。
三 🦆 、违 🕷 约金的种 🐱 类
劳动合同中可约定 🐧 以下几种 🐳 违约金：
1. 定金: 由违约方支付给守约 🐝 方的金钱，用 🐞 以 🐋 补偿守约方的损失。
2. 罚金: 由违约方支付给守约方的金 🦉 钱，以惩 🐡 罚违 🐛 约行为。
3. 违约金: 由违约方支付给守约方的金钱，以弥补守 🐱 约方的损失。
四、违约金的 🦆 计 🐅 算
违约金的计算方式应符合劳动合同的约定，如，未约定则按 🕷 下列方式计算：
1. 定金 🐦 : 一般为合同标的的10%-20%。
2. 罚金: 按违约 🦋 行为 🐴 给守约方造成的损失计算 🦁 。
3. 违 🌲 约金: 按劳动合同约定或法律规定金额计 🌷 算。
五、注 🐳 意 🦋 事项
1. 劳动者在要求用人单位支付违 🌺 约金时 🦋 ，应保存好劳动合同 🦊 、工资条等相关证据。
2. 违约金的数额不应过高或过低 🌿 应，以实际损失为依据。
3. 如果用人单位对仲裁裁 🐱 决不服，可在收到裁决书后15日内向人民 ☘ 法院提起诉讼。
劳动者可以依法通过劳动仲裁的方式，要求用人单位支付违约金仲裁。程，序。简单便捷且仲裁裁决具 🐶 有法律效力劳动者在仲裁时应注意收集证据、合，理，计。算违约金数额并及时申请仲裁或提起诉讼 🌹 以维护自己的合法权益
劳动仲裁调解书可 🐅 以约定违约金吗？
在劳动仲裁过程中，调解书是解决劳动争议的重要文书。那，么劳动仲裁调解书是 🌲 否可以约定违约金呢？本文。将对此问题进行分析和阐述
一 🐘 、法 🐘 律 🐋 依据
根据《中华人民共和国劳动合 🦍 同法》第八十七条的规定劳动合同，解，除，或者终止后用人单位对劳动者解除或者终止合同的行为不符合相关规定的劳动者有权要求赔偿。
《中华人民共和国劳动争议 🐬 调解仲裁法》第二 🌿 十八条规定调解，书对当事人具有法律约束力。
二、调解 🌷 书中约定违 🍀 约 🐧 金的效力
根据上述法 🍁 律规定，劳动仲裁调解书对当事人具有法律约束力。因，此，如，果调解书。中约定了违约金且违约金的数额合法合理则双方当事人都应当按照调解书的约定履行义务
三 🦟 、违约金 🐯 的合法合 🐧 理性
调解书中 🌻 约定的违约金是否合法合理，需要根据以下因素 🌸 进行判 🐵 断：
1. 违约金的数额违约金的数额：应当合理，不得过高或 🐯 过低 🦆 过高或过低的违约金。可。能 🐧 被视为无效
2. 违约金的类型违约金：可以 🦈 分为定额违约 🐝 金和按比例计算的违约金定额违约金。是指一次性支付 🐕 的固定金额按比例计算的违约金，则。是根据违约行为造成的损失按比例计算的金额
3. 违约金的目的违约金的目的：是 🐛 补偿因违约行为造成的损 🌷 失 🐶 ，而不是惩罚违约方。
四、违约 🪴 金的履 🦆 行
如果一方当事人违反了调解书中约定的违 🌿 约金 🐴 条款，另一方当事人可以向人民法院申请强制执行人民法院。在，审，查调解书。后如果认为调解书合法有效则会依法对违约方予以强制执行
劳动仲裁调解书可以约定违约金。但违约金的数额、类。型和目的都应当合法合理如果违约金条款符 🦄 合法律规定，则。对，双。方当事人都具有法律约束力违约方违反调解书规定的违约金另一方当事人可以向人民法院申请强制执行
交了违约金还能申请劳动仲 🌷 裁吗 🐝
一、劳动仲裁的适用范围 🐯
劳动仲裁是指劳动者与用 🐶 人单位之间因履行劳动合同发生的争议，当，事人依法向劳动仲裁 🕊 机构申请仲裁由劳动仲裁机构对争议事项依法做出裁决的活动。
二、交纳违约金对申请劳 🦈 动仲裁的影响
是否 🐵 交纳违约金 🦊 不会影响劳动者申请劳动仲裁的权利。
三、仲裁 🌹 机 🌳 构的处理原则 🦁
劳动仲裁机构在处理违约金和 🌹 劳动争议时，遵循以下原则 🐶 ：
1. 违约金独立性违约 🐅 金：是当事人因违约行为而支付的赔偿，不影响劳动者因违约行为造成的其他损失的索赔。
2. 仲裁独立性：劳动仲裁机构独立公正地处 🦄 理劳动争议，不受违约金影 🦟 响。
3. 损 🕊 失弥补：劳动者在申请劳动仲裁时，可，以请求用人单位赔偿实际损失包括违约金未涵盖的损失。
四、仲裁 🌵 机 🕸 构的裁决方式
如果劳动者申请劳动仲裁劳动仲裁 🐋 ，机，构 🦍 将根据证据及法律规定对如下争议事项 🐘 作出裁决：
1. 劳动关 🐧 系的认定
2. 劳动 🦆 合同的履行情 🐬 况
3. 劳动者要求用人单位承担 🌷 的赔偿责任 🍀
五、注意 🕊 事 🌿 项
劳动者申请劳动 🐋 仲裁时，应注意以 🐺 下事项 🌿 ：
1. 在法定期限 🐬 内 🍀 申请仲裁 🐝
2. 提供充分证 🐶 据支持仲裁 🐒 请求
3. 遵 🦢 守仲裁程序
劳动者交纳违约金后，仍，可以申请 🌺 劳动仲裁保护自己 🐱 的合法权益劳动仲裁。机，构。将 🌿 独立公正地审理争议根据法律规定对争议事项作出裁决
