合肥经济开发区劳动仲裁流程相对复杂,主要包括以下步骤:
1. 申请仲裁
申请人向合肥经济开发区劳动人事争议仲裁委员会(以下简称“仲裁委”)提交仲裁申请书。
申请书应载明申请人、被申请人、仲裁请求、事实和理由等内容。
2. 受理仲裁
仲裁委收到仲裁申请书后,经审查符合受理条件的,予以受理并通知双方当事人。
不符合受理条件的,仲裁委将不予受理并说明理由。
3. 组成仲裁庭
仲裁委根据案件情况,指定一名或三名仲裁员组成仲裁庭。
仲裁庭由一名仲裁员担任审判长。
4. 开庭审理
仲裁庭在指定时间和地点开庭审理案件。
双方当事人应按时出庭,并提交相关证据。
仲裁庭将对案件进行调查、质证、辩论等程序。
5. 调解仲裁庭在审理过程中,可以进行调解。
调解达成协议的,仲裁庭将制作调解书。
调解不成的,仲裁庭将继续审理。
6. 裁决仲裁庭审理结束后,将根据查明的事实和法律规定,作出裁决。
裁决书应载明裁决结果、理由和法律依据。
7. 送达裁决书
仲裁委将裁决书送达双方当事人。
裁决书自送达之日起生效。
8. 申请执行
当事人对裁决不服的,可以在收到裁决书之日起15日内向人民法院申请执行。
人民法院经审查,裁决符合法律规定的,将予以执行。
注意事项:申请仲裁的时效为自劳动争议发生之日起一年内。
仲裁费用由申请人预交,仲裁结束后由仲裁庭根据案件情况决定由哪方承担。
当事人可以委托代理人参加仲裁。
合肥市经济技术开发区劳动仲裁委员会
地址:安徽省合肥市经济技术开发区金寨路100号
邮编:230088
电话:周一至周五:上午8:3012:00,下午1:305:30
法定节假日除外
职责:受理劳动争议仲裁申请,并依法进行仲裁;
监督劳动争议仲裁裁决的执行;
指导和监督劳动争议调解工作;
组织劳动争议仲裁员培训;
开展劳动争议仲裁宣传教育;
承担市劳动人事争议仲裁委员会交办的其他任务。