020律师网多元化解劳动仲裁撤诉指 💮 南
一、什么 🐎 是多 🐎 元化解 🕷
多元化解是指在劳动仲裁程序 🐘 之外，通过调解、协、商 🐺 劳动关系协调委员会等方式解决劳动争议的一种方式。
二、多元化解 🦁 流 🦟 程
1. 申请多元化解：当事人 🐋 可以向当地劳动保障部门提出多元化 🐵 解申请。
2. 调解：劳动保障部门 🐧 将安排调解员进行调解，促成当事人达成和解协议。
3. 协商 🌺 ：当事人也可以自己进 🦊 行协商 🦟 ，达成和解协议。
4. 劳动关系协调委员会调解：如果调解或协商未果，可以向当 🌿 地劳动关系协调委员会申请调解。
三、多元化解 🦟 撤诉
1. 调 🌼 解阶段 🍁 撤诉 🐕
当事人在调解阶段达成和解协议后，可以向劳动仲裁委员会撤回 🌿 仲裁申请。
2. 协商 🐬 阶 🌼 段撤 🌲 诉
当事人在协商阶段达成和 🐧 解协议后，可，以向劳动保障部门 ☘ 撤回多元化解申请不再向仲裁委员会申请仲裁。
3. 劳动关系协调委员会调解阶段撤诉 🐝
当事人在劳动关系协调委员会调解阶段达成和解协议后，可，以向劳动保障部门撤回多元化解申请不再向仲裁委 🐳 员会申请仲裁。
四、撤 🐱 诉程序
1. 填写撤诉申请书：当事人需要填写仲裁撤诉申请 🐘 书，并 🐒 附上和解协议复印件。
2. 提交撤诉 🐕 申请书：当事人可以将撤诉申请书亲自送达或邮寄 🌿 至劳动仲裁委员会。
3. 仲裁委员会审核仲裁 🐳 委员会：收到撤诉申请 🐘 书后 🍀 会，进行审核。
4. 撤销仲裁案件：如果审核无异议仲裁 🌾 ，委员会将撤销仲 🌺 裁案件。
注 🦅 意 🌿 ：
1. 多元化解撤诉后，不能再次向仲裁委员 🦊 会申请仲裁。
2. 撤诉后，和 🐡 解协议即为最终解决劳动争议的 🐧 依据。
3. 如 🐠 果和解协议执行出现问题，当事人可以向法院提起诉讼。
多 🕷 元化解劳动仲裁撤 🐋 诉 🌷 指南
1. 撤 💮 诉条件
当事人 🦟 对仲裁裁决 🐝 服判息诉的；
当事人 🦍 达成和解 🕷 协议 🦉 的；
法律法、规规定可以撤诉的 🕸 其 🌵 他情形。
2. 撤诉程序 🌻
（1）递 🐦 交撤诉 🐠 申请书
申请人 🌸 向仲裁委员会递交撤诉申请书，并附 🐬 上相关证明 🐎 材料（如和解协议）。
（2）仲 🌹 裁员审查
仲裁员对撤诉申请书进行审 🦄 查，符合条件的予以受理。
（3）裁定撤诉 🐧
仲裁员根据审查结 🐧 果作出裁定，撤销原仲裁申请。
3. 注 🐎 意要 🐕 点 🐺
撤 🌻 诉申 🐎 请书应由当事人本 💐 人或其委托代理人签名。
撤诉申请 🕷 书中应明确撤诉意愿、理由以及和解协议的主要内容（如、达成和解的 🌵 事项赔偿金额等）。
撤 🌹 诉后，当 🐬 事人不得就同一争议事项再次申请仲裁或提 🦟 起诉讼。
根据《劳动争议调解仲裁法》第二十九条的规定，撤诉申请书应当在仲裁裁决 🦊 作出之前提出。
劳动争议 🦉 多元化解中心 🦁 隆重挂牌
一、 挂 🐯 牌 🐺 仪式
（序号1）近日，在XX市司法局的指导下市，XX首家劳 🕷 动争议多元化解中心正式挂牌成立市。XX委副书记市、长XX出。席挂 🐎 牌仪式 ☘ 并致辞
二、 中心职能 🌸
（序号2）该中心以“调解优先、诉、讼衔接多元共治”为原则，旨 🌼 、在、为劳动争议当 🌷 事人提供更加便捷高效公正的纠纷解决渠道中心。主要承 🐬 担以下职能：
受理劳动 🐛 争议调解 🍁 申请 🐺
组织 🐱 专业调解员进行 🦊 调解 🌾
提 🦅 供法 🌲 律咨询和指导
与法院、仲裁机构 🐱 对接，衔接诉讼与调解
三 🐎 、 优 🐠 势
（序号3）劳动 🦅 争议多元化解中心具有以下优势：
专业化：中心汇集了劳动法、经济法等领域专 🐋 家，保障调解的专业性。
高效性：调解程序简便快捷，当事人无需繁琐的诉讼程序即 🦋 可解决纠纷。
保密性 🕊 ：调解过程严格保密，维护当事人的隐私和声誉。
低成本 🐘 ：调解费用相对较低，减轻当 💐 事人的经济负 ☘ 担。
四 🦟 、 意义
（序 🕊 号4）劳动争议多元化解中心的 🌵 成立具有重要意义：
维护劳 🌾 动者权益：为 🐼 劳动者提供便 🐒 捷的纠纷解决渠道，保障其合法权益。
稳定 🐺 社 🐘 会和谐：有效化解劳动争议，促进劳动关系和谐稳定。
优化营商环 🐯 境：减少 🦢 劳动争议诉讼营 🐒 ，造公平公正的营商环境。
五 🌵 、
（序号5）劳动争议多 🌷 元化解中心的挂牌成立，标志着XX市劳动争议解决机制迈上了新台阶中心。将，充，分。发挥职能为劳动争议当事人提供优质高效的纠纷解决服务为 🕷 维护劳动者权益和 🦟 促进社会和谐稳定作出积极贡献
