石湾街道劳动仲裁所需资料
劳动仲裁是劳动者与用人单位之间发生劳动争议时,通过仲裁机构进行调解、裁决的法律程序。石湾街道劳动仲裁所需资料如下:
1. 申请书
申请书应载明下列事项:
申请人(劳动者)的姓名、住址、职业及联系方式
被申请人(用人单位)的名称、住所、法定代表人(负责人)及联系方式
争议的事实和理由
请求仲裁的具体事项
申请人签名或盖章
提交仲裁申请的日期
2. 相关证据材料
劳动合同
工资单据
考勤记录
解除劳动合同通知书
社会保险缴纳记录
其他与争议事实有关的证据
3. 身份证明文件
申请人:身份证或户口簿
被申请人:营业执照或法人证书
4. 仲裁费
根据有关规定,申请劳动仲裁应当缴纳相应的仲裁费。仲裁费的标准由当地司法部门制定。
提交资料方式
所需资料可以通过以下方式提交:
现场提交:亲自前往石湾街道劳动仲裁委员会提交材料。
邮寄提交:将材料挂号寄至石湾街道劳动仲裁委员会。
网上提交:通过广东省人力资源和社会保障厅网上办事大厅提交材料。
注意事项
申请仲裁应在法定期限内提出,一般为劳动争议发生之日起60日内。
提交的证据材料应真实、合法,并能够证明申请人的诉求。
申请仲裁时应同时提交相应份数的副本。
劳动仲裁需要哪些资料去哪个部门
一、所需资料
劳动仲裁需要准备以下资料:
1. 劳动仲裁判决书原件或复印件(如果有的情况下)
2. 劳动合同原件或复印件
3. 工资单、奖金单、加班单等与劳动报酬相关的证据材料
4. 解除或终止劳动合同书原件或复印件
5. 离职证明原件或复印件
6. 相关证人证言或证人名单
7. 其他与劳动争议有关的证据材料
二、前往部门
申请劳动仲裁,需要前往当地劳动争议仲裁委员会。
各地区劳动争议仲裁委员会的地址和联系方式可以拨打12345市民热线或在当地政府网站查询。
三、提交材料
前往劳动争议仲裁委员会后,需要提交以下材料:
1. 劳动仲裁申请书(可以现场领取或下载填写)
2. 上述所需的资料原件和复印件
四、后续流程
提交材料后,劳动争议仲裁委员会会受理案件并进行调查。仲裁员会在规定时间内组织双方当事人进行庭审,并作出仲裁判决。
五、注意事项
1. 申请劳动仲裁的期限一般为自劳动争议发生之日起一年内。
2. 提交材料时,需要准备充足的复印件,以便仲裁员和对方当事人留存。
3. 庭审过程中,当事人可以委托律师代理。
4. 仲裁判决一经作出,对双方当事人均有约束力。
劳动局仲裁需要准备什么材料
当劳动者与用人单位发生劳动争议时,可以向劳动局申请仲裁。为了确保仲裁顺利进行,需要提前准备齐全必要的材料。
材料清单
1. 身份证原件及复印件
2. 劳动合同原件及复印件
3. 证据材料
工资单、奖金单、报销单等收入证明
考勤记录、工作日志等出勤证明
绩效考核、奖惩记录等工作表现证明
社保缴费记录、公积金缴存记录等社会保障证明
聊天记录、电子邮件、短信记录等沟通证据
4. 工伤认定书或职业病诊断证明(如涉及工伤或职业病)
5. 仲裁申请书
申请人信息:姓名、住址、联系方式
被申请人信息:用人单位名称、地址、联系方式
争议事实和理由
申请人请求
6. 其他相关材料
律师委托书(如委托律师代理)
证人名单及联系方式
注意
所有材料均需准备原件及复印件。
所有复印件需加盖单位公章或由申请人签名确认。
证据材料越齐全,越有利于仲裁的顺利进行。